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総務部人事課のくらしのガイド一覧

板橋区事故調査・再発防止対策委員会報告について(平成21年3月6日)
板橋区事故調査・再発防止対策委員会報告について | 板橋区
板橋区職員の懲戒処分に関する指針(平成20年4月1日)
区では、職員による不祥事の未然防止を図るとともに、区政の透明性を一層高めるため、「板橋区職員の懲戒処分に関する指針」を制定しました。

指針では、酒酔い運転・酒…
板橋区職員採用説明会を開催します(※申込受付は終了しました)(平成24年2月25日)
板橋区の政策、働く魅力について先輩職員がご説明します。
板橋区人事行政の運営等の状況の公表 (平成20年4月1日)
板橋区人事行政の運営等の状況の公表
区では、「東京都板橋区人事行政の運営等の状況の公表に関する条例」に基づき、毎年、区の人事行政の運営状況などを区民の皆様に公表…
板橋区特定事業主行動計画(平成20年4月1日)
次世代育成支援対策推進法において、国の各府省や地方公共団体等は「特定事業主」として、職員の子どもたちが健やかに育成されるための行動計画を策定することとされていま…
板橋区臨時職員募集(平成20年4月1日)
板橋区では、それぞれの所属で次のように募集しています。
期間は6か月以内です。
募集方法・時期は、それぞれの所属によって異なります。

○事務補助…区役所及び区…
研修体系(平成20年4月1日)
区に採用された職員は、職層や節目ごとに研修を受けます。研修には、大きく分けて区単独のものと、東京23区全体(特別区職員研修所が実施)で実施する研修の2種類があり…
職員の福利厚生(平成20年4月1日)
職員一人ひとりの健康を保持・増進して、生活福祉の向上を図り、安心して充実した仕事に取り組むことができるように「福利厚生制度」として、様々な支援があります。
職員の募集(平成20年4月1日)
特別区(23区)統一採用の試験案内(申込書)は告示日以降、各区の人事担当課及び特別区人事委員会事務局で配布します。
なお、板橋区では各地域センター・各区民事務所…
人材育成(平成20年4月1日)
板橋区に採用された職員を21世紀の区政を支える人材として育成します。そのために必要な研修を計画的に実施するとともに、職員個人の自主的な能力開発の取り組みに積極的…
人事行政運営等の状況の公表の質問と回答(平成21年11月17日)
【質問】職員数や職員の平均給与額を教えてください。
【回答】区では、給与等を含めた人事行政の運営状況を「板橋区人事行政の運営等の状況の公表に関する条例」に基づき…
職員募集の質問と回答(平成21年11月17日)
【質問】区役所に就職したいのですが、職員の募集は行っていますか。
【回答】募集については大きく2つに分かれています。
1.特別区人事委員会において試験を実施し…
保育士募集の質問と回答(平成21年11月17日)
【質問】保育士の募集はありますか。
【回答】募集を行う場合は、通常8月中旬から下旬に試験を実施します。その際は、区ホームページや広報紙でお知らせします。
臨時職員募集の質問と回答(平成21年11月17日)
【質問】板橋区役所でアルバイトをしたいのですが。
【回答】板橋区人事課では、1年を通し、登録制という形で臨時職員を募集しています。
・仕事の内容
 事務補助(パ…
人事課 臨時職員採用方法(平成20年4月1日)
臨時職員登録者を募集しています
[1]通年募集しています。締切りは特にございません。
[2]登録期間は、受付時から1年間です。
[3]登録された方の中から…
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