【公募型プロポーザル】板橋区職員タレントマネジメントシステム構築及び運用保守業務委託

事業概要

件名

板橋区職員タレントマネジメントシステム構築及び運用保守業務委託

委託内容

（1）クラウドサービスの提供

（2）タレントマネジメントシステムの設計・構築

（3）人事給与システムとの連携設計・実装

（4）運用ルール整備及びプロジェクト管理

（5）利用者教育・研修

（6）運用・保守

（7）段階的なシステム活用及び運用定着に向けたアドバイザリー支援

（8）エンゲージメント調査（サーベイ）の設計・実施・分析提案

委託期間

（1）　構築　契約締結日（令和8年度）から令和9年9月30日まで

（2）　運用・保守　令和9年10月1日から令和14年9月30日（5年間）まで

ただし、契約は単年度ごとに締結し、当該年度の予算が議決され、かつ前年度の履行状況が良好であると認められる場合に次年度の契約更新を判断する。

参加資格

（1）地方自治法施行令（昭和22年政令第16号）第167条の4の規定に該当しないこと。

（2）東京都板橋区競争入札参加有資格者指名停止要綱（平成17年3月31日区長決定）による指名停止を受けていないこと。

（3）ISMAPクラウドサービスリストに登録、プライバシーマークの付与認定または情報セキュリティマネジメントシステム（ISMS）認証を取得していること。

（4）経営不振の状態（会社更生法（平成14年法律第154号）第17条第1項に基づき再生手続き開始の申し立てを受けたとき、手形または小切手不渡りになったとき等をいう）にない者であること。

（5）参加事業者又はその役員等が以下の項目に該当しないこと。

　ア　暴力団員等である、又は暴力団員等が経営に事実上参加している。

　イ　暴力団員等を雇用している。

　ウ　暴力団又は暴力団員等と社会的に非難される関係を有している。

（6）提案金額が契約上限額の範囲内であること。また、内訳金額についても上限額の範囲内であること。

（7）提出された書類の記載事項に虚偽がないこと。

※契約締結までの間に上記（1）～（7）に規定する参加資格要件を満たさなくなった場合は、その時点で参加資格を失う。提案採用者となっていた場合は、その決定を取り消す。

参加申込・日程

（1）募集期間　令和8年9月14日（月曜日）から10月14日（水曜日）午後5時まで

（2）募集に関する質問受付　令和8年9月14日（月曜日）から9月18日（金曜日）午後5時まで

（3）募集に関する質問回答　令和8年9月25日（金曜日）以降

（4）参加申込書等の提出期限　令和8年10月14日（水曜日）午後5時

（5）1次審査結果通知　令和8年10月29日（木曜日）予定

（6）2次審査（プレゼンテーション・デモンストレーション）　令和8年11月5日（木曜日）予定

（7）2次審査結果通知・公表　令和8年11月24日（火曜日）以降