令和3年11月29日　「いたばし good balance 会社賞2021」表彰式

ワーク・ライフ・バランスの推進等に積極的な区内企業等を表彰する「いたばしgood balance 会社賞 2021」の表彰企業が決定し、11月26日（金曜日）、板橋区役所北館4階区長室で表彰式が行われた。

板橋区では、「だれもが、仕事と生活の両立など人生の各段階に応じて、生きやすく能力を発揮できる状態」を「いたばしグッドバランス」としている。「いたばし good balance 会社賞」は平成24年度に創設され、今年で10回目。コロナ禍という未曽有の状況においても、すべての人が自分に合った働き方や生き方を柔軟に選択でき、仕事も生活も充実できる豊かな社会を目指すため、ワーク・ライフ・バランス推進に関する取組に加え、性別や年齢、働き方、国籍など様々な違いを理解し、受け入れるダイバーシティ＆インクルージョン実現に向けた取組を評価対象としている。

募集は、区内に本社または主たる事業所があり、常時雇用する労働者が300人以下の企業、一般社団法人、一般財団法人など。評価対象となる取組は、（1）長時間労働の削減、（2）年次有給休暇の取得促進、（3）仕事と育児、介護の両立支援、（4）男女がともに働きやすい職場づくり、（5）地域活動への貢献、（6）多様な人材活用などで、新型コロナウイルス感染拡大防止のため、事務局がオンラインで取組の確認を行った。

 

今回受賞したのは、

• 諏訪建設株式会社（板橋区小豆沢1-15-9、代表取締役　諏訪　憲一）
• 司産業株式会社（板橋区前野町2-35-16、代表取締役　浅野　衣理奈）
• 社会福祉法人べテスダ奉仕女母の家茂呂塾保育園（板橋区小茂根4-4-7、園長　髙梨　美紀）
• 株式会社RINSEI（板橋区赤塚3-35-9　代表取締役　阿部　佑有子）
• 株式会社ルケオ（板橋区大山金井町30-9　代表取締役社長　𠮷村　健太郎）

の5社。いずれも各審査基準で高評価を受け今回の受賞となった。

表彰された企業等の取組は、区広報紙や公式ホームページに加えて、12月に発行を予定している小冊子『2022 働き方を変える』にて紹介される。